audit hochschule&vielfalt

audit hochschule&vielfalt

Hochschulen ganzheitlich
vielfaltsgerecht gestalten

Das audit hochschule&vielfalt ist das Instrument der Strategie- und Organisationsentwicklung, mit dem Universitäten, Hochschulen und Akademien jeder Größe und Ausrichtung ein ganzheitliches Vielfaltsmanagement systematisch und nachhaltig gestalten.

Das audit audit hochschule&vielfalt bietet Unterstützung für jede Form von Hochschule – ob Exzellenzuniversitäten, technische Universitäten und Hochschulen, kleinere Fachhochschulen der Sozialen Arbeit oder künstlerische Hochschulen.

Das audit hochschule&vielfalt und sein instrumentaler Nutzen

Umfasst einen strukturierten Prozess, in dem Vielfaltsthemen der Hochschule aufgezeigt, aufgegriffen und gesteuert werden
Liefert eine hochschulspezifische Vielfaltsstrategie und den dazu passenden Umsetzungsfahrplan
Schafft fortlaufend bedarfsgerechte, passgenaue Maßnahmen, die regelmäßig überprüft werden – und somit Erfolge messbar werden
Fördert die stete (Weiter-)Entwicklung der Gestaltung vielfaltsgerechter Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen sowie der Hochschul- und Führungskultur
Ist das Zertifizierungsverfahren mit externer Begleitung, Umsetzungs-Controlling und Qualitätssiegel

Die Vielfaltsdimensionen im
audit hochschule&vielfalt

Im audit hochschule&vielfalt erfolgt eine bedarfsgerechte Auseinandersetzung mit allen für die Hochschule relevanten Vielfaltsdimensionen – so auch der sieben Kerndimensionen der Vielfalt:

Alter
Migrationsgeschichte und Nationalität
Geschlecht und geschlechtliche Identität
sexuelle Orientierung
physische und geistige Fähigkeiten
Religion und Weltanschauung
soziale Herkunft

Für einen systematischen Ausbau der Maßnahmen werden in den jeweiligen Auditierungsverfahren Schwerpunkte gelegt.

Der systematische Ablauf des
audit hochschule&vielfalt

Ablauf und Module

Strukturierte Erfassung des Status quo, Einschätzung und Kulturbilderhebung
Strategieworkshop
Vielfaltsworkshop
Leitungsgespräch
Handlungsprogramm mit konkreten vielfaltsgerechten Maßnahmen
Begutachtung und Erteilung des Zertifikats, dem Qualitätssiegel mit dreijähriger Laufzeit

Die praktische Umsetzung wird von uns jährlich überprüft.

Die Weiterentwicklung im
audit hochschule&vielfalt

Das audit hochschule&vielfalt initiiert einen Prozess, in dem fortlaufend an der Gestaltung vielfaltsgerechter Arbeits- und Studienbedingungen gearbeitet wird. Der Fortschritt wird auch über die Mehrstufigkeit des audit gewährleistet: Nach der ersten Auditierung folgen i.d.R. im dreijährigen Rhythmus Re-Auditierungen. Im Rahmen dieser Folgeverfahren werden weiterführende vielfaltsgerechte Ziele vereinbart und so die Weiterentwicklung der Hochschule konsequent verfolgt.

Die diversen Effekte des
audit hochschule&vielfalt

… für Hochschulen

Betriebswirtschaftliche und gesellschaftlich relevante Effekte

Gestaltung eines wertschätzenden, zukunftsorientierten Arbeits-, Forschungs- und Studienumfelds, in dem Chancengerechtigkeit gefördert wird
Zuwachs an Kreativität, Innovationsfähigkeit und Produktivität durch divers aufgestellte Teams/ Studierendenschaft
Steigerung der Attraktivität und Imagegewinn als vielfaltsgerechter Arbeits- und Studienstandort
Erhöhte Identifikation, gesteigertes Zugehörigkeitsgefühl, erhöhte Bindung aller Mitarbeitenden- und Studierendengruppen
Verbesserte Erschließung des Arbeitsmarkts und Erweiterung des Kreises relevanter Bewerber:innen durch gezieltes Vielfaltsmanagement
Antwort auf u.a. demografische Entwicklung und Personalmangel
Übernahme gesellschaftlicher Verantwortung und Unterstützung des Nachhaltigkeitsmanagements

… und Beschäftigte sowie Studierende

Kulturelle und individuelle Effekte

Kultur, in der sich alle Beschäftigten/ Studierenden akzeptiert fühlen und wiederfinden
Gesteigerte Möglichkeiten, die eigene Identität im Arbeits- und Studienumfeld zu leben
Transparente, verlässliche Angebote zur vielfältigen Gestaltung des Erwerbslebens und der Studienzeit
Offene Kommunikation und verbessertes Miteinander
Erhöhte Zufriedenheit und Motivation in der täglichen (Zusammen-)Arbeit

Quelle: iStock

Preise für die Auditierung

Der Preis für eine Auditierung nach dem audit hochschule&vielfalt hängt von der Anzahl der Studierenden ab und wie oft die Hochschule bereits eine Auditierung durchlaufen hat.

Die Preise für die Erstauditierung (zzgl. MwSt. und ggf. Reisekosten) sind bei Hochschulen

… mit bis zu 5.000 Studierenden: 10.500 €

… mit 5.001 bis 10.000 Studierenden: 12.500 €

… mit 10.001 bis 20.000 Studierenden: 15.000 €

… mit über 20.000 Studierenden: 19.500 €

Web-Session zum audit beruf&vielfalt
– mit Infos zum audit hochschule&vielfalt

Einmal monatlich laden wir alle Vertreter*innen arbeitgebender Organisationen zur Web-Session zum audit beruf&vielfalt ein. Diese liefert auch relevante Informationen zum audit hochschule&vielfalt: Ablauf und Bausteine des Auditierungsprozesses, thematische Schwerpunktlegung etc. Fragen sind ausdrücklich gewünscht. Die Teilnahme ist kostenfrei.

Quelle: StockSnap on pixabay.com

Die kommenden Termine:

Lernen Sie das audit beruf&vielfalt kennen – kombinierbar mit dem audit berufundfamilie

Mi, 19. August 2026 | 11.15 – 12.00 Uhr
Mo, 7. September 2026 | 9.15 – 10.00 Uhr
Do, 1. Oktober 2026 | 10.00 – 10.45 Uhr

Mehr erfahren

Expertisen für Vielfalt gebündelt

Das audit hochschule&vielfalt wird in gemeinsamer Trägerschaft von der berufundfamilie Service GmbH und der Charta der Vielfalt e.V. angeboten. Für das audit bringen wir unsere Erfahrungen und Expertisen in den Bereichen Organisationsentwicklung und Prozesssteuerung sowie Förderung von Diversity, Chancengerechtigkeit und Diskriminierungsfreiheit im Arbeitsumfeld synergetisch ein. Die Auditierungen werden von der berufundfamilie durchgeführt.

audit hochschule&vielfalt und
audit familiengerechte hochschule
– Eine Hochschule, viele Perspektiven

Hochschulen, die sich gleichzeitig vielfalts- und familiengerecht aufstellen bzw. weiterentwickeln möchten, können das audit hochschule&vielfalt mit dem audit familiengerechte hochschule kombinieren. Damit sichern sie sich umfassende Effekte auf die Strategie, die Struktur und die Kultur ihrer Organisation.

Unabhängig davon, ob Ihre Hochschule schon das audit familiengerechte hochschule nutzt, eröffnen wir Ihnen die Möglichkeit, das audit hochschule&vielfalt mit dem Vereinbarkeitsaudit verfahrenstechnisch zu verknüpfen. Sie erhalten zwei eigenständige Zertifikate – das zum audit hochschule&vielfalt und das zum audit familiengerechte hochschule. Der Preis für die Kombination von audit hochschule&vielfalt und audit familiengerechte hochschule ist gegenüber der jeweiligen singulären Auditierung reduziert.

Quelle: Lil Artsy on pexels.com, iStock

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Hochschulen ganzheitlich vielfaltsgerecht gestalten

Das audit hochschule&vielfalt und sein instrumentaler Nutzen

Die Vielfaltsdimensionen im audit hochschule&vielfalt

Der systematische Ablauf desaudit hochschule&vielfalt