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Quelle: Lil Artsy on pexels.com

audit
familiengerechte hochschule

Systematische Prozesssteuerung für Universitäten, Hochschulen und Akademien

Mit dem audit familiengerechte hochschule arbeiten Universitäten, Hochschulen und Akademien aktiv an ihrem Ziel, Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen familiengerecht zu gestalten. Das strategische Managementinstrument wurde auf Initiative der Gemeinnützigen Hertie- Stiftung initiiert und mit Hochschulen und wissenschaftlichen Expert*innen weiterentwickelt. Ziel des audit familiengerechte hochschule ist es, zu maßgeschneiderten Vereinbarkeitslösungen zu führen, mit denen den Bedarfen aller Statusgruppen aus Wissenschaft, Forschung, Studium, Technik und Verwaltung zur Vereinbarkeit von Beruf, Studium, Familie und Privatleben entsprochen werden kann. Das audit familiengerechte hochschule bewirkt einen systematischen Kulturwandel hin zu einer familiengerechten Hochschule und unterstützt diese darin, der Vielfalt von Lebensentwürfen und Familienformen gerecht zu werden.

Das audit familiengerechte hochschule …

  • integriert die familiengerechte Ausrichtung in die Hochschulphilosophie und -strategie
  • verankert familiengerechte Arbeits- und Studienbedingungen systematisch in der Organisation, ihrer Kultur, den Instrumenten und der Kommunikation
  • stellt einen hohen Durchdringungsgrad sicher, ermöglicht eine kritische Überprüfung der Wirksamkeit der Maßnahmen und die Anpassung der vorhandenen Maßnahmen

Die Handlungsfelder des audit familiengerechte hochschule

Folgende acht Handlungsfelder bilden den Rahmen für die Ziele und Maßnahmen Ihrer familiengerechten Arbeits- und Studienbedingungen:
  • Arbeits-, Forschungs- und Studienzeit
  • Arbeits-, Forschungs- und Studienorganisation
  • Arbeits-, Forschungs- und Studienort
  • Information und Kommunikation
  • Führung
  • Personalentwicklung und wissenschaftliche Qualifizierung
  • Finanzielle Zusatzleistungen
  • Serviceleistungen

Die Schwerpunkte im audit familiengerechte hochschule

Das audit familiengerechte hochschule integriert folgende weitere Themen bei der Gestaltung der Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen – die Ihrem Bedarf angepasst in der jeweiligen Auditierung als thematische Schwerpunkte gesetzt werden können:

  • Lebensentwürfe – variierende Formen der Alltagsgestaltung, der Werteorientierung und unterschiedliche Lebensziele wertschätzen und durch innovative Vereinbarkeitskonzepte unterstützen
  • Familiengerechtes Führen – Führungskräfte und Professor*innen/ Lehrende als Treiber*innen des Kulturwandels gewinnen und ihre eigene Vereinbarkeit ermöglichen
  • Internationalität – geänderte Arbeits- und Studienbedingungen in einer globalisierten Studien- und Forschungswelt berücksichtigen und die Hochschule als Raum des internationalen Wissenstransfers familiengerecht gestalten
  • Multilokalität – die Organisation einer alltäglichen Lebensführung, die an mehreren Orten gleichzeitig situiert ist, erleichtern
  • Pflegebewusste Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen durch entsprechende Arbeits- und Studienorganisation Entlastung erreichen
  • Gesundheitsmanagement – bedarfsgerecht und präventiv die Gesundheit am Arbeits- und Studienort stärken
  • Generationenmanagement – ausgehend von der Struktur der Mitarbeitenden und Studierenden demografische Entwicklungen erfolgreich nutzen
  • Vielfalt – Fähigkeiten, Kompetenzen, Sichtweisen, Erfahrungen und damit Potenziale der Vielfalt der Beschäftigten und Studierenden (in Bezug auf Familienformen, -ideen und Verwandtschaftssystemen sowie Vielfalt von Lebenslagen, -phasen und -entwürfen) erschließen

Quelle: Alexis Brown on unsplash.com

Der Ablauf des audit familiengerechte hochschule

Der Ablauf der Auditierung ist ein systematischer Prozess. Die wesentlichen Themen der hochschulpolitischen Ausrichtung zur Vereinbarkeit von Beruf bzw. Studium, Familie und Privatleben werden zusammengeführt. Dabei ist das Vorgehen der Struktur und des Entwicklungsgrads Ihrer Hochschule entsprechend gestaltet.

Der Ablauf umfasst …

  • zunächst die Erhebung des Status quo
  • eine darauf aufbauende Bedarfsanalyse und die Ermittlung des betriebsspezifischen Entwicklungspotenzials
  • die Definition der strategischen Zielsetzung und darauf aufbauend die Erarbeitung konkreter Ziele und Maßnahmen – anhand der acht Handlungsfelder
  • die verbindliche Festlegung der Ergebnisse in einer Zielvereinbarung
  • Begutachtung und Erteilung des Zertifikats – das Qualitätssiegel mit einer Laufzeit von i.d.R. 3 Jahren
So gehen wir vor:

Das Entwicklungsaudit
– Lernende Hochschule

Das audit ist als mehrstufiges Verfahren angelegt. Nach der ersten Auditierung folgen im dreijährigen Turnus zwei Re-Auditierungen. Daran schließt sich das Dialogverfahren an. Dieser stringente Prozess zielt ab auf eine wachsende Selbststeuerung des Themas Vereinbarkeit von Beruf bzw. Studium, Familie und Privatleben durch die Hochschule. Kurz gesagt: Die Hochschule wächst mit dem audit. Und: Das audit passt sich der Hochschule an.

Die Re-Auditierungen bzw. das Dialogverfahren orientieren sich immer stärker am individuellen Reifegrad der familiengerechten Ausruichtung und setzen den Akzent auf Überprüfung und hochschulspezifische Vertiefung.

  • Re-Auditierung Optimierung:
    Der Status quo wird überprüft, es findet eine Vertiefung der Institutionalisierung der familiengerechten Arbeits- und Studienbedingungen und Kultur statt. Der Schwerpunkt liegt dabei auf Führung sowie Information und Kommunikation.

  • Re-Auditierung Konsolidierung:
    Der Durchdringungsgrad der umgesetzten Maßnahmen wird in den Blick genommen. Mittels Reviews werden der Rahmen und die Kultur der familiengerechten Ausrichtung überprüft, die Ergebnisse der Hochschulleitung gespiegelt und bei vorhandenen Handlungsbedarfen durch eine gezielte Vertiefung konkrete Lösungen erarbeitet.

  • Dialogverfahren:
    Im Rahmen des Dialogverfahrens wird der Hochschule die eigenverantwortliche Steuerung und Gestaltung ihrer familiengerechten Arbeits- und Studienbedingungen überlassen. Das Dialogverfahren kann erstmalig nach der Zusammenarbeit von 9 Jahren angewendet werden. Es besteht aus einem ganztägigen Dialogtag, dessen Format in Absprache mit der*dem Auditor*in individuell wählbar ist. Als besondere Anerkennung für langjähriges, nachhaltiges Engagement für Vereinbarkeit erhalten die Hochschulen das Zertifikat mit Prädikat. Alle 3 Jahre ist das Zertifikat zur Sicherung der Qualität mit dem Dialogverfahren zu bestätigen.

Der Nutzen des
audit familiengerechte hochschule

Das audit familiengerechte hochschule ist ein fest etablierter Qualitätsnachweis des Engagements für die Vereinbarkeit von Beruf bzw. Studium und Familie/ Privatleben. Ob Exzellenzuniversitäten, technische Universitäten und Hochschulen, kleinere Fachhochschulen der Sozialen Arbeit oder künstlerische Hochschulen – vertreten sind im audit-Netzwerk Universitäten und Hochschulen aller Ausrichtungen, Größen und Bundesländer. Diese nutzen das audit erfolgreich, um u.a. folgende Ziele zu erreichen:

  • Steigerung der Attraktivität der Hochschule als Arbeits-, Forschungs- und Studienort
  • Gewinnung und Bindung hochqualifizierter Mitarbeitender, hervorragender Nachwuchswissenschaftler*innen und Studierender
  • Vorteile bei der Umsetzung der Gleichstellungsvorgaben, nachhaltiger Kultur- und Bewusstseinswandel
  • Geringere Fluktuationsrate, weniger Fehlzeiten und familienbedingte Studienabbrüche

Dabei werden zertifizierte Hochschulen auch bei der Gestaltung ihrer gesetzlichen Rahmenaufgaben sowie ihrer gesellschaftlichen Verantwortung unterstützt.

Die Vorteile des audit familiengerechte hochschule überschneiden sich in vielen Teilen mit denen des audit berufundfamilie. Weitere Informationen zum Nutzen des audit finden Sie entsprechend hier.

Quelle: Rowen Smith on unsplash.com

Die Preise des
audit familiengerechte hochschule

Mit dem audit familiengerechte hochschule erhalten Hochschulen bei der Gestaltung ihrer familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen neben dem renommierten Zertifikat eine umfassende Beratung und Begleitung, bestehend aus fundierter Analyse, kontinuierlicher Prozessoptimierung und Vermittlung von Fach- und Methodenwissen:

  • Unsere Auditor*innen begleiten Sie im Auditierungsverfahren. Dazu gehört die Vor- und Nachbereitung, die Moderation der Workshops/ Reviewtage sowie die fortlaufende Fachberatung.
  • Als Ergebnis des Auditierungsprozesses erhalten Sie neben Ihrer individuellen Zielvereinbarung den für Sie passgenauen Maßnahmenplan.
  • Ihr Engagement für eine familiengerechte Hochschulpolitik belegen wir mit dem Zertifikat zum audit. Ihre Auszeichnung feiern wir gemeinsam auf unserer einmal jährlich stattfindenden, öffentlichkeitswirksamen Zertifikatsverleihung.
  • Als Zertifikatsträger können Sie kostenlos an unseren Netzwerktreffen teilnehmen und beziehen unseren Newsletter.
  • Darüber hinaus profitieren Sie von den Angeboten der berufundfamilie Akademie.

Die Preise pro Verfahren orientieren sich an der Größe Ihrer Hochschule – gemessen an der Studierendenzahl – sowie an der Verfahrensstufe (Erstauditierung, Re-Auditierung Optimierung, Re-Auditierung Konsolidierung, Dialogverfahren). Die im Folgenden genannten Preise sind die Gesamtkosten (zzgl. MwSt. und Reisekosten) für einen Auditierungzyklus, der i.d.R. 3 Jahre beträgt.

Studierendenzahl

Studierendenzahl bis 5.000
Jahr 1-3 – AUDITIERUNG

Ziel: Grundlagen für familiengerechte Arbeits-, Forschungs und Studienbedingungen schaffen

Vorgehen: Ein transparenter Prozess, Beratung und Unterstützung zugleich – mit den Meilensteinen

  • Vorbereitungsgespräch
  • Aufnahme Status quo
  • Strategieworkshop
  • Auditierungsworkshop
  • Zielvereinbarung mit Maßnahmenplan
  • Begutachtung zur Erteilung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung
Wissensvermittlung über 3 Jahre:
  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
10.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 4-6 – RE-AUDITIERUNG OPTIMIERUNG

Ziel: Die familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen in der Hochschule verankern

Vorgehen: Beratungsprozess wie im Auditierungsverfahren, zusätzlich

  • Prüfen der Umsetzungsergebnisse
  • Aufzeigen positiver Effekte in der Organisation
  • Stärkung der Kulturentwicklung durch gezielte Bearbeitung der Themen Führung, Information & Kommunikation
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Wissensvermittlung über 3 Jahre:

  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
8.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 7-9 – RE-AUDITIERUNG KONSOLIDIERUNG

Ziel: Den Durchdringungsgrad der familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen in der Hochschule überprüfen und weiterentwickeln

Vorgehen: Strukturierter Review-Prozess mit qualifizierten Interviews und Fachgesprächen

  • Selbstbewertung
  • Befragung der für die Umsetzung Verantwortlichen in Bezug auf die Rahmenbedingungen (Review Rahmen)
  • Befragung ausgewählter Mitarbeitender in Bezug auf die Kultur (Review Kultur)
  • Bericht an die Geschäftsführung
  • Vertiefungsmodul zur Bearbeitung eines ausgewählten Themas
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Fortsetzung der Wissensvermittlung

7.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

ab dem 10. Jahr – DIALOGVERFAHREN

Ziel: Ausgehend von einer Zusammenarbeit von mindestens 9 Jahren führt die Hochschule die Entwicklung ihrer familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen selbstgesteuert unter Begleitung weiter.

Vorgehen: Nach erfolgreichem Dialogverfahren wird das Zertifikat mit Prädikat verliehen – mit besonderer Anerkennung für die langjährige, nachhaltige familiengerechte Hochschulpolitik. Dieses ist zur Sicherung der Qualität alle 3 Jahre mit einem Dialogtag zu bestätigen.

  • Dialogtag (Das Verfahren des Dialogtags ist individuell wählbar.)
  • Einschätzung und Handlungsprogramm zur familiengerechten Hochschulpolitik
5.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

(jährliche Teilzahlung über 3 Jahre bei leicht erhöhtem Gesamtpreis möglich)

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Studierendenzahl 5.001 - 10.000
Jahr 1-3 – AUDITIERUNG

Ziel: Grundlagen für die familengerechte Hochschulpolitik schaffen

Vorgehen: Ein transparenter Prozess, Beratung und Unterstützung zugleich – mit den Meilensteinen

  • Vorbereitungsgespräch
  • Aufnahme Status quo
  • Strategieworkshop
  • Auditierungsworkshop
  • Zielvereinbarung mit Maßnahmenplan
  • Begutachtung zur Erteilung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung
Wissensvermittlung über 3 Jahre:
  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
12.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 4-6 – RE-AUDITIERUNG OPTIMIERUNG

Ziel: Die familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen verankern

Vorgehen: Beratungsprozess wie im Auditierungsverfahren, zusätzlich

  • Prüfen der Umsetzungsergebnisse
  • Aufzeigen positiver Effekte in der Organisation
  • Stärkung der Kulturentwicklung durch gezielte Bearbeitung der Themen Führung, Information & Kommunikation
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Wissensvermittlung über 3 Jahre:

  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
9.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 7-9 – RE-AUDITIERUNG KONSOLIDIERUNG

Ziel: Den Durchdringungsgrad der familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen überprüfen und weiterentwickeln

Vorgehen: Strukturierter Review-Prozess mit qualifizierten Interviews und Fachgesprächen

  • Selbstbewertung
  • Befragung der für die Umsetzung Verantwortlichen in Bezug auf die Rahmenbedingungen (Review Rahmen)
  • Befragung ausgewählter Mitarbeitender in Bezug auf die Kultur (Review Kultur)
  • Bericht an die Geschäftsführung
  • Vertiefungsmodul zur Bearbeitung eines ausgewählten Themas
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Fortsetzung der Wissensvermittlung

8.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

ab dem 10. Jahr – DIALOGVERFAHREN

Ziel: Ausgehend von einer Zusammenarbeit von mindestens 9 Jahren führt die Hochschule die Entwicklung ihrer familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen selbstgesteuert unter Begleitung weiter.

Vorgehen: Nach erfolgreichem Dialogverfahren wird das Zertifikat mit Prädikat verliehen – mit besonderer Anerkennung für die langjährige, nachhaltige familiengerechte Hochschulpolitik. Dieses ist zur Sicherung der Qualität alle 3 Jahre mit einem Dialogtag zu bestätigen.

  • Dialogtag (Das Verfahren des Dialogtags ist individuell wählbar.)
  • Einschätzung und Handlungsprogramm zur familiengerechten Hochschulpolitik
5.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

(jährliche Teilzahlung über 3 Jahre bei leicht erhöhtem Gesamtpreis möglich)

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Studierendenzahl 10.001 - 20.000
Jahr 1-3 – AUDITIERUNG

Ziel: Grundlagen für eine familiengerechte Hochschulpolitik schaffen

Vorgehen: Ein transparenter Prozess, Beratung und Unterstützung zugleich – mit den Meilensteinen

  • Vorbereitungsgespräch
  • Basis-Check/ Aufnahme Status quo
  • Strategieworkshop
  • Auditierungsworkshop
  • Leitungsgespräch
  • Zielvereinbarung mit Maßnahmenplan
  • Begutachtung zur Erteilung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung 

Wissensvermittlung über 3 Jahre:

  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
15.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 4-6 – RE-AUDITIERUNG OPTIMIERUNG

Ziel: Die familiengerechte Ausrichtung in der Hochschule verankern

Vorgehen: Beratungsprozess wie im Auditierungsverfahren, zusätzlich

  • Basis-Check/ Prüfen der Umsetzungsergebnisse
  • Aufzeigen positiver Effekte in der Organisation
  • Stärkung der Kulturentwicklung durch gezielte Bearbeitung der Themen Führung, Information & Kommunikation
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Wissensvermittlung über 3 Jahre:

  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
11.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 7-9 – RE-AUDITIERUNG KONSOLIDIERUNG

Ziel: Den Durchdringungsgrad der familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen in der Hochschule überprüfen und weiterentwickeln

Vorgehen: Strukturierter Review-Prozess mit qualifizierten Interviews und Fachgesprächen

  • Selbstbewertung
  • Befragung der für die Umsetzung Verantwortlichen in Bezug auf die Rahmenbedingungen (Review Rahmen)
  • Befragung ausgewählter Mitarbeitender/ Studierender in Bezug auf die Kultur (Review Kultur)
  • Bericht an die Hochschulleitung
  • Vertiefungsmodul zur Bearbeitung eines ausgewählten Themas
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Fortsetzung der Wissensvermittlung

10.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

ab dem 10. Jahr – DIALOGVERFAHREN

Ziel: Ausgehend von einer Zusammenarbeit von mindestens 9 Jahren führt die Hochschule die Entwicklung ihrer familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen selbstgesteuert weiter.

Vorgehen: Nach erfolgreichem Dialogverfahren wird das Zertifikat mit Prädikat verliehen – mit besonderer Anerkennung für die langjährige, nachhaltige familiengerechte Hochschulpolitik. Dieses ist zur Sicherung der Qualität alle 3 Jahre mit einem Dialogtag zu bestätigen.

  • Dialogtag (Das Verfahren des Dialogtags ist individuell wählbar.)
  • Einschätzung und Handlungsprogramm zur familiengerechten Hochschulpolitik
6.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

(jährliche Teilzahlung über 3 Jahre bei leicht erhöhtem Gesamtpreis möglich)

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Studierendenzahl > 20.000
Jahr 1- 3 – AUDITIERUNG

Ziel: Grundlagen für eine familiengerechte Hochschulpolitik schaffen

Vorgehen: Ein transparenter Prozess, Beratung und Unterstützung zugleich – mit den Meilensteinen

  • Vorbereitungsgespräch
  • Basis-Check/ Aufnahme Status quo
  • Strategieworkshop
  • Auditierungsworkshop
  • Leitungsgespräch
  • Zielvereinbarung mit Maßnahmenplan
  • Begutachtung zur Erteilung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung 

Wissensvermittlung über 3 Jahre:

  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
19.500 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 4-6 – RE-AUDITIERUNG OPTIMIERUNG

Ziel: Die familiengerechte Ausrichtung in der Hochschule verankern

Vorgehen: Beratungsprozess wie im Auditierungsverfahren, zusätzlich

  • Basis-Check/ Prüfen der Umsetzungsergebnisse
  • Aufzeigen positiver Effekte in der Organisation
  • Stärkung der Kulturentwicklung durch gezielte Bearbeitung der Themen Führung, Information & Kommunikation
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Wissensvermittlung über 3 Jahre:

  • Betreute Jahresberichterstellung
  • Teilnahme an Netzwerktreffen
  • Newsletter
  • Nutzung des Infopools
15.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Jahr 7-9 – RE-AUDITIERUNG KONSOLIDIERUNG

Ziel: Den Durchdringungsgrad der familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen in der Hochschule überprüfen und weiterentwickeln

Vorgehen: Strukturierter Review-Prozess mit qualifizierten Interviews und Fachgesprächen

  • Selbstbewertung
  • Befragung der für die Umsetzung Verantwortlichen in Bezug auf die Rahmenbedingungen (Review Rahmen)
  • Befragung ausgewählter Mitarbeitender/ Studierender in Bezug auf die Kultur (Review Kultur)
  • Bericht an die Hochschulleitung
  • Vertiefungsmodul zur Bearbeitung eines ausgewählten Themas
  • Begutachtung zur Bestätigung des Zertifikats
  • Zertifikatsverleihung

Fortsetzung der Wissensvermittlung

13.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

ab dem 10. Jahr – DIALOGVERFAHREN

Ziel: Ausgehend von einer Zusammenarbeit von mindestens 9 Jahren führt die Hochschule die Entwicklung ihrer familiengerechten Arbeits-, Forschungs- und Studienbedingungen selbstgesteuert weiter.

Vorgehen: Nach erfolgreichem Dialogverfahren wird das Zertifikat mit Prädikat verliehen – mit besonderer Anerkennung für die langjährige, nachhaltige familiengerechte Hochschulpolitik. Dieses ist zur Sicherung der Qualität alle 3 Jahre mit einem Dialogtag zu bestätigen.

  • Dialogtag (Das Verfahren des Dialogtags ist individuell wählbar.)
  • Einschätzung und Handlungsprogramm zur familiengerechten Hochschulpolitik
8.000 € – Gesamtpreis für 3 Jahre

(jährliche Teilzahlung über 3 Jahre bei leicht erhöhtem Gesamtpreis möglich)

Preis versteht sich zzgl. MwSt und Reisekosten

Web-Session zum audit berufundfamilie
– auch für Interessierte am
audit familiengerechte hochschule

Wenn Sie mehr über den Ablauf des audit und seinen Nutzen erfahren möchten oder weitere erste Fragen haben, besuchen Sie unsere monatlich stattfindende Web-Session zum audit berufundfamilie. Diese ist auch mit interessanten Informationen für Hochschulangehörige gespickt, inklusive Hinweise auf die Verknüpfung mit unserem Vielfaltsaudit. Eingeladen sind sowohl Hochschulleitungen, Personalverantwortliche, Gleichstellungsbeauftragte als auch alle anderen vereinbarkeitsinteressierten Vertreter*innen der Hochschulen. Konkrete Fragen werden nach Möglichkeit direkt beantwortet. Für mehr Input steht Ihnen selbstverständlich unser Team zur Verfügung.

Quelle: StockSnap on pixabay.com

Die kommenden Termine:

Vorstellung des audit berufundfamilie – Vereinbarkeitsfördernde Personalpolitik nachhaltig gestalten

Fr, 14. August 2026, 9.00 – 9.45 Uhr
Mi, 9. September 2026 | 11.15 – 12.00 Uhr
Fr, 2. Oktober 2026 | 9.00 – 9.45 Uhr

Mehr erfahren

    Verbindung für die Zukunft:
    audit familiengerechte hochschule und audit hochschule&vielfalt

    Hochschulen, die sich gleichzeitig familien- und vielfaltsgerecht aufstellen bzw. weiterentwickeln möchten, können das audit familiengerechte hochschule mit dem audit hochschule&vielfalt kombinieren. Mit der verfahrenstechnischen Verknüpfung sichern sie sich umfassende Effekte auf die Strategie, die Struktur und die Kultur ihrer Hochschule. Der Preis für die Kombination von audit familiengerechte hochschule und audit hochschule&vielfalt ist gegenüber den Gesamtkosten für die zwei separaten Auditierungen reduziert. Wir beraten Sie gerne zur passgenauen Umsetzung.

    Quelle: Lil Artsy on pexels.com, iStock

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    Quelle: Kam Idris on unsplash.com