Schirmherrschaft

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Wer Vollbeschäftigung will, der muss für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sorgen. Eine familienfreundliche Unternehmenskultur hilft, Fachkräfte zu gewinnen und zu halten. Für Eltern geht es darum, im Beruf als Persönlichkeiten mit Verantwortung für Kinder, oder für pflegebedürftige Angehörige wahrgenommen und ernstgenommen zu werden. Der transparente Auditierungsprozess der berufundfamilie Service GmbH begleitet den Einsatz für eine familienbewusste Arbeitswelt in den Unternehmen und macht Familienfreundlichkeit für Arbeitgeber wie Beschäftigte sichtbar.

Starke Unternehmen brauchen starke Familien. Lassen Sie uns gemeinsam die Möglichkeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf nutzen. Wir machen Deutschland damit spürbar stärker.

 

 

Dr. Franziska Giffey
Dr. Franziska Giffey
Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend


 Downloads:

Download Broschüre berufundfamilie, Stichworte: Arbeitgeber, Personalverantwortliche, Arbeitnehmer, audit berufundfamilie, audit familiengerechte hochschule (Stand: Mai 2017, 2.92Kb)

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